在“三八”國際勞動婦女節之際，煙臺市總工會聚焦女職工身心健康，精準紓解職場壓力與生活困擾，開展系列心理關愛活動，以專業服務為巾幗力量暖心賦能。截至目前，已舉辦活動12場，覆蓋千余名女職工，切實把關懷送到女職工身邊。

　　品牌深耕 筑牢防線

　　職工心理健康關愛，是煙臺市總工會常態化重點工作。自2018年啟動職工心理關愛行動以來，市總工會打造“向日葵”特色品牌，構建“市—區市—基層”三級服務體系，將心理服務延伸至一線。截至目前，已累計開展各類心理服務500余場，覆蓋職工50萬余人次，為職工筑起堅實的心理健康“防護墻”。

　　定制服務 精準供給

　　為提升服務實效，市總工會創新推出“單位點單、工會派單、專家授課”定制化模式，組建專業講師團，針對不同行業、群體需求開發多元課程，實現“按需供給、精準服務”，讓心理關愛更貼合職工實際需求。“講座內容特別實用，幫我解開了很多心理困惑，也學會了如何平衡工作與家庭，感覺心里更敞亮了”，參與活動的女職工紛紛表示，“這樣的關愛活動接地氣、暖人心！”

　　初心不改 溫情相伴

　　女職工是城市發展的重要力量。煙臺市總工會將持續深化心理關愛服務，完善體系、豐富載體、提升質量，聚焦職工急難愁盼，把暖心服務落到實處，全力當好職工信賴的“娘家人”。下一步，市總工會將持續用心用情服務，助力廣大職工以健康心態、飽滿熱情投身工作生活，為煙臺高質量發展貢獻工會力量。